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專注講師經紀13年,堅決不做終端

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卓有成效招標人進階

價格:聯(lián)系客服報價

上課方式:公開課/內訓/總裁班課程 時間上課時間:6天,6小時/天天

授課對象:有志于系統(tǒng)完整學習和掌握招投標理論、實務和技巧的招標人代表(采購副總、部門經理、法律、財務等)

授課講師:趙中翔

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課程背景

目前市場上有關招投標的培訓課程很多,籠統(tǒng)的歸納整理下,大致可以分為以下三類。第一類課程聚焦于基礎理論知識,例如“某某法律解讀”、“某某法規(guī)精講“等;第二類課程關注于實際操作,例如“招投標實務操作”、“滿分招標文件”等;第三類課程集中在各種技能提升,例如“如何提高中標率”、“控標技能提升”等。以上各類課程精彩紛呈,各有所長。但是能把以上三類課程融會貫通,系統(tǒng)闡述的較少。 其實,對廣大招標人來說,如果只學習有關招投標的法規(guī)和流程操作,往往感覺淺嘗輒止,不夠過癮。而如果只學習相關的的技巧和工具的話,就好比“無源之水,無本之木”,雖能逞一時之快,但不能長久。對基礎理論、實際操作、技能提升三方面加以全面系統(tǒng)的學習才是根本之策,真正做到“以道領術、以術釋道”。

課程目標

● 了解目前招投標市場環(huán)境, 掌握未來發(fā)展趨勢 ● 通過一部招投標實操法條的案例化講解,厘清全流程招投標的各個環(huán)節(jié)的法律法規(guī)要求和注意事項 ● 把整個招標流程拆分為招標前、招標中、招標后,對每一個階段的操作要點進行重點講解。 ● 深刻理解招標文件的編制要求,掌握在合法合規(guī)的前提下,招到自己滿意的供應商的核心技巧 ● 了解招標代理現(xiàn)狀,掌握接洽技巧

課程大綱

導入:課程的設計思路、分組組建(分組組建中會融入投標環(huán)節(jié)元素) 一、何為卓有成效 二、何為卓有成效的招標人 1. 投標人分類 2. 卓有成效招標人的判定標準 1)對招投標清晰的認知 2)操作熟練 3)技能卓越,采購到質優(yōu)價廉的產品 三、卓由成效是可以學會的 上篇:認知招投標 第一講:招投標的前世今生 一、什么叫招投標 1. 招標 2. 投標 二、招標發(fā)展歷史 1. 國外起源 案例:經典外來語 2. 各國發(fā)展狀況 三、招投標制度在中國的發(fā)展歷程 1. 啟蒙階段 視頻案例:南京中山陵招標采購 2. 蓬勃發(fā)展階段 1)世行、亞行項目帶入 2)《招標投標法》頒布 3)首要采購方式 3. 今生(假、亂、低) 案例:福建某鄉(xiāng)搖號球粘號作弊案例 第二講:我國目前招投標形勢 一、招投標發(fā)展現(xiàn)狀 1. 不降低采購成本 2. 不優(yōu)化采購流程 3. 不提高采購效率 案例:某直轄市外經貿委某副處長的酒后真言 二、目前招投標市場特點 1. 假-招標流程假、業(yè)績造假、資質造假 2. 亂-規(guī)則流程亂、圍標串標盛行、抽簽摸彩當道 3. 低-采購效率低、從業(yè)人員素質低、行業(yè)門檻低 案例:福建某市一工程招標項目投標人超過600家 三、未來改革方向和應對策略 1.目前改革方向 1)招標人的市場主體地位回歸 2)回歸采購的本質屬性 3)電子化改革 4)信用體系進一步完善 案例:電子化招投標視頻展示 2.招標人應對策略 1) 充分利用各種信用體系 2)積極實施采購人主體責任 第三講:招投標法律體系和流程介紹 一、招標法律體系 1. 三個不同的適用體系 1)住建部 2)財政部 3)商務部 2. 四級法律法規(guī)體系 1)人民代表大會 2)國務院 3)各部委 4)地方政府 二、最新出臺的法律法規(guī) 1、《政府采購貨物和服務招標投標管理辦法》87號令 2、《政府采購質疑和投訴辦法》94號令 3、九部委《標準招標文件》發(fā)布 4、《必須招標的工程項目規(guī)定》16號令 三、招標基本流程 1. 基本流程圖 2. 各流程 1)招標 2)投標 3)開標 4)評標 5)中標 6)合同簽署 第四講:《政府采購貨物和服務招標投標管理辦法》詳解(或者《招標投標法實施條例詳解》,看培訓客戶是以政采項目為主還是工程建設項目為主) 總體背景介紹 1. 出臺的歷程 2. 解決的問題 3. 總體介紹 一、總則 1. 重點概述 1)立法依據 2)適用范圍 2. 逐條講解 3. Q&A 二、招標 1. 重點概述 1)招標公告的形式內容要求 2)資格要求設定規(guī)則 3)評分辦法設定規(guī)則 4)招標時間規(guī)定 2. 模擬案例和討論 3. 逐條講解 4. Q&A 三、投標 1. 重點概述 1)同品牌規(guī)定 2)密封規(guī)定 3)串通投標約定 2. 模擬案例和討論 3. 逐條講解 4. Q&A 四、開標 1. 重點概述 1)同品牌規(guī)定 2)密封規(guī)定 3)傳統(tǒng)投標約定 2. 模擬案例和討論 3. 逐條講解 4. Q&A 五、評標 1. 重點概述 1)評標委員會的構成 2)評標辦法 3)澄清 4)修改評分及重新評標 2. 模擬案例和討論 3. 逐條講解 4. Q&A 六、中標和合同 1. 重點概述 1)時間規(guī)定 2)中標結果公告內容 3)合同簽署 2. 逐條講解 3. Q&A 七、法律責任 1. 重點概述 1)采購方違法責任 2)評標委員會違法責任 2. 逐條講解 3. Q&A 八、附則 1. 重點概述 1)實施期限 2)特殊約定 2. 逐條講解 3. Q&A 總結回顧: 世界咖啡形式,由學員主導 ? 中篇:招標實務操作 導入:招標完整的流程圖 第一講:招標前 一、項目立項和資金申請 1. 資金落實 2. 采購方式確定 1)國際還是國內 2) 邀請還會公開 案例:某國家重點項目重點設備招標采購過程中的尷尬 3. 基本技術選型 二、招標文件構成 1. 招標文件通用模式 2. 招標文件結構 1)物理形式結構 2)內在邏輯結構 三、招標文件編制 1. 調研 1)調研方式 2)調研內容 3)調研成果 案例:某國有企業(yè)調研報告 2. 編制 1)商務部分 案例:重點商務條款介紹 2)技術部分 案例:技術條款的分門別類 3)評分辦法 案例:五花八門的評分辦法 3. 重點條款解析 1)法律條款 2)付款條件 3) 安裝和調試 4)交貨期 第二講:招標中 一、招標公告階段 1. 統(tǒng)計投標人信息 1)調研過的 2)沒調研的 2. 踏勘和答疑 1)踏勘 2)答疑文件 3. 應對質疑和投訴 1)不合理條款 案例:投標人不合理條款大全 2)有傾向性 案例:說不清的“傾向性” 二、開標和評標階段 1. 開標儀式 1)是否參與 2)參與人員 案例:密封性檢查由紀檢人員實施合適嗎? 2. 評標業(yè)主代表確認 1)確認原則 2)注意事項 案例:沒人想做的業(yè)主代表 3. 評標現(xiàn)場 1)現(xiàn)場人員 2)評標原則 3)注意事項 三、評標報告確認階段 1. 確定原則 1) 評標一致 2)評定分離 案例:評定分離在各省市的應用實例 2. 時間要求 1) 法律要求 2)實務操作 案例:“三重一大”對確認時間的影響 3. 常見問題解決辦法 1) 評標報告有明顯錯誤 2)擬中標供應商有虛假應標的嫌疑 討論:肯定達不到,但什么都說響應的供應商怎么辦? 四、質疑和投訴 1.法律約定 2.處理流程 1)不受理的情況 2)處理流程 3)注意事項 思考:如果是匿名投訴,需要受理嗎? 3.影響后果 1)示范效應 2)后期審計重點 五、保密原則 1.保密的重要性 1)法律法規(guī)對保密的要求 2)泄密帶來的后果 案例:奪命電話Call 2.保密內容 1)預算 2) 評標委員會成員 3)評標過程和細節(jié) 4)評標結果 思考:其它部門領導詢問你評標結果如何答復 3.保密措施 1)控人員 2)轉移風險 3)基本話術 第三講:招標后 一、合同談判和簽署 1. 時間要求 1)法律約定 2)投標人的投標指引 3)評委的評審依據 2. 合同條款和要求 1)合同模板 2)招標重點實質性要求 3)陰陽合同 二、歸檔 1. 法律要求 2. 現(xiàn)實要求 1)項目審計 2)離任審計 3)專項審計 3. 歸檔的內容 1)核心內容 2)過程文件 案例:未及時歸檔,人員流失造成檔案缺失 總結回顧: 世界咖啡形式,由學員主導 下篇:招標技能提升 導入:四個問題 第一章:非招標采購的應用 一、法律法規(guī)的約定 1. 《招標投標法第六十六條》 2. 《招標投標法實施條例》第九條 1) 專利或技術 案例:軟件項目兼容性的苦惱 2) 自行生產 3) 原有基礎上采購 案例:電主軸采購 3. 16號令的限定標準 1)工程項目 2) 貨物 3) 服務 課堂小測試:這些項目可以不招標嗎 二、可以不招標的申請流程 1)申請流程 2)注意事項 三、非招標采購的采購方式 1. 政府采購與工程建設項目的區(qū)別 思考:某國有企業(yè)的采購流程違法嗎? 2. 采購方式介紹 1) 競爭性談判 2) 競爭性比選 3) 詢價 4) 單一來源采購(直接采購) 四、非招標采購的優(yōu)勢和劣勢 1. 優(yōu)勢 1)效率高 2)決策權主動 2. 劣勢 1)前期準備繁瑣 2)輿論壓力大 討論:現(xiàn)在實施的招標采購項目有多少可以不招標 第二章:招標文件的設計 一、招標文件的深層解析 1. 招標方的采購需求 2. 投標人的投標指引 3. 評委的評審依據 二、招標文件設計原則 1. 設計原則 合法合規(guī)為前提,滿意高效為結果 2. 法律排斥條件 1)法律法規(guī)的約定 2)法律法規(guī)的巧妙利用 案例:被人投訴的招標文件 3. 設計重點 1) 資格條件 2)實質性條款 3)評標辦法 練習:結合一個本企業(yè)招標項目,設計評標辦法 4. 設計原則 1) 滿足要求 2)合理競爭 3)規(guī)避風險 第三章:業(yè)主代表的作用 一、評標原則流程 1. 評標委員會 1)構成和來源 2)權利和業(yè)務 2. 評定原則 思考:到底是由誰來決定中標人? 1)評標一致 2) 評定分離 案例:深圳政采的評標流程規(guī)定 3. 評標基本流程 二、評標過程剖析 1. 主觀和客觀 1)主觀分和客觀分 練習:區(qū)別主觀分和客觀分 2)主觀評審和客觀評審 案例:體育比賽中的各種爭議判決 2. 評標各方心態(tài) 1)評委心態(tài)(三看三怕) 案例:心理學上的從眾心態(tài) 2)招標機構心態(tài) 3)監(jiān)管人員心態(tài) 模擬練習:實戰(zhàn)模擬評標過程 3. 評標過程揭秘 1) 棘手問題處理流程 2) 主觀客觀分的區(qū)別對待 模擬練習:實戰(zhàn)模擬評標過程中的主觀打分 三、業(yè)主代表的價值體現(xiàn) 1. 業(yè)主代表的三角模型 1)了解項目情況 2)熟悉評標規(guī)則 3)懂得與人溝通 2. 業(yè)主代表的作用 1)風向標 2)定海神針 5 業(yè)主代表的價值體現(xiàn) 3.1 不能做什么 案例:政采項目與工程建設項目的區(qū)別 3.2 可以做什么 3.3 怎么做 案例:隱晦表達技巧 第四講:圍陪介紹 一、陪標介紹 1. 違法違規(guī) 1)確認的幾種方式 2)可以認定的幾種方式 一、現(xiàn)實情況 1. 以身試法 案例解讀:福建某鄉(xiāng)搖號球粘號作弊案例的深入解讀 2. 逼良為娼 1) 程序所逼 2)業(yè)主要求 案例:進行不下去的Catia軟件公開招標項目 第五講、代理機構接洽 一. 招標代理現(xiàn)狀 1.自行招標和委托招標 2.招標代理機構現(xiàn)狀 1)競爭激烈 2)質量下降 案例:免費服務的招標代理機構 二. 招標代理接洽 1.原則 1)互相尊重 2)尋根問底 2.方法 1)專人對接 2)進度報表 3)小結復盤 總結回顧: 世界咖啡形式,由學員主導(小組談論,派代表發(fā)言)

講師資料

趙中翔

擅長領域:中標率提升/控標技能提升/評標專家技能/招投標法律法規(guī)/招標技能提升/卓有成效投標人/卓有成效招標人

上海市

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